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“最美央企人”微信投票明天截止啦!国资委“最美央企人”初评60个候选人名单已经出炉,从2015年6月1日起,“最美央企人”微信投票平台开通 投票时间:6月1日00:00-7月15日24:00 贵州电网凯里榕江供电局兴华供电所抢修班班长王炳益作为南方电网公司唯一代表入选“最美央企人”候选人名单 明天(15日)就截止投票了 请大家动动手指,猛戳文末左下角的“阅读原文”,为货郎电工“王炳益”(第一组,10号)投票!!投票指南1、点击页面左下角“阅读原文”进入投票页面 2、投票名单有三组,每组至少要选一个,才能最终投票成功 3、三组全部勾选完毕后,点击页面下方的投票即可 链接货郎电工:15年守护月亮山区的光明15年来,王炳益始终为月亮山区的光明坚守,用一个铃铛和一个货包,与老乡建立了鱼水之情,成为月亮山老乡们最信任的“货郎电工” 王炳益每月用双脚丈量月亮山,来回行走两三百公里,为山上的老乡带去日常生活用品,工作足迹遍布200多平方公里,行程相当于6个红军长征路 12012年获得“感动贵州身边好人物”、南方电网公司第三届“感动南网人物”;22013年获得南方电网公司个人二等功、南方电网公司先进生产工作者;32014年获得南方电网公司优秀共产党员等光荣称号;荣获贵州省第四届“明礼知耻崇德向善”诚实守信道德模范称号;作为南方电网公司唯一代表参加国务院国资委、国家互联网信息办公室、中华全国总工会、中华全国工商业联合会等共同组织的“劳动最美丽——一线工人故事会 他的事迹先后在新华社、人民日报、经济日报、贵州日报、贵州广播电视台等多个主流媒体做了重点报道 42015年获“贵州省劳动模范”荣誉称号;中央电视台大型电视纪录片《劳动铸就光荣》对其事迹进行了报道 编辑/刘仰奇长按二维码选择最后一项【识别二维码】即可关注@南网50Hz投票请戳【阅读原文】↓↓↓《兰州市公共自行车租赁管理暂行办法》近日下发12周岁以下禁止租用公共自行车每日甘肃网-西部商报讯(首席记者丁炜娜实习生张红)为规范公共自行车运营管理,维护公共自行车承租人及经营者的合法权益,为市民提供环保、便捷、优质的公共自行车出行服务,兰州市政府办公厅近日下发了《兰州市公共自行车租赁管理暂行办法》(以下简称《办法》),规定12周岁以下的市民不允许租用公共自行车 现状:日均租车次数6万余次自从2014年6月30日投入运营以来,兰州的公共自行车逐渐融入了市民的生活,成为了低碳、绿色、方便出行的好帮手,也是兰州街头一道道靓丽的风景线 一年多来,6500辆公共自行车穿行在兰州市的大街小巷,随着市民不断加入骑行大军,城市的交通环境、空气质量也随之改善 记者从兰州市公共自行车公司获悉,公共自行车投运初期日均最高租车次数2万余次,如今日均租车次数已上升至6万余次,缓解城市交通压力的成效显著 此次兰州市政府办公厅专门下发了《兰州市公共自行车租赁管理暂行办法》,目就是为了规范公共自行车运营管理,维护公共自行车承租人(以下简称承租人)、经营者的合法权益 车辆丢失24小时之内须去报失兰州的公共自行车租用遵循自助服务、随租随用、限时免费、通租通还的原则 根据要求,兰州市城市公共交通运营企业负责本市公共自行车租赁服务系统的建设、维护和经营,并应当具备:有经过培训合格的管理人员和专业技术人员;提供符合国家质量标准、性能安全的公共自行车,并定期检查,消除隐患,确保安全;设置标志和形象统一、停车和租用设施完备的公共自行车租车服务网点;兰州市民卡可作为兰州市公共自行车租赁系统支付工具等要求 《办法》对承租人也提出了相应的规定,首先是年龄应当在12周岁以上;其次应具有熟练的自行车骑行能力 同时16周岁以下的承租人,应当在成年人监护下骑行 公共自行车在租车时发生丢失怎么办?《办法》规定,承租人丢失所租用的公共自行车时,应当立即报警并拨打公共自行车运营单位热线电话,并在车辆丢失的24小时内携带租车IC卡、本人有效身份证件,前往公共自行车运营单位正式报失 公共自行车报失后,公共自行车运营单位按程序中止租车手续,结清租车资费,并给承租人出具遗失凭证 东营网讯日前,记者自垦利县交管大队了解到,为扎实开展对生命安全负责,向交通事故宣战活动,有效解决大货车交通违法行为多发问题,预防和减少交通事故发生,进一步巩固“双七”集中整治和成果,优化道路交通环境 7月13日晚19时,垦利交管大队以大货车交通违法行为集中整治为重点,加大整治力度,统筹安排警力,科学布点查控,积极组织开展夜间集中行动,严查危化品运输车辆、大型载货汽车、渣土车、低速载货汽车四类车辆严重交通违法行为,取得了良好效果 期间,执勤民警充分利用科学手段,采用执法记录仪、警务通、摄像机、照相机、皮尺等设备及时取证,并妥善保存,确保了执法公正、规范 当晚,出动警力42人,警车18台,设置检查点8处,查处各类交通违法274起,暂扣改型大货车12台,确保了辖区道路安全、畅通、有序 (记者 张婷婷)发布日期:2015-07-14 15:59:00宿迁市气象台15年7月14日15时54分发布雷电黄色预警信号 目前我市北部至泗阳北部一线已出现雷电活动,预计未来6小时内我市仍有雷电活动,并可能伴有短时强降水、雷雨大风等强对流天气,请注意防范 图例标准防御指南6小时内可能发生雷电活动,可能会造成雷电灾害事故 1、政府及相关部门按照职责做好防雷工作;2、密切关注天气,尽量避免户外活动 今天上午11时,记者在经十路与舜耕路路口,实地测量室外温度,高达43℃ (齐鲁网记者 张伟 摄)昨天上午十时许,市民用手提包遮挡烈阳,匆匆穿过马路 (齐鲁网记者 张伟 摄)7月13日上午,一市民光膀子躺在泉城公园里的长椅上纳凉 (齐鲁网记者 张伟 摄)齐鲁网济南7月14日讯(记者 张伟)从昨天开始,正式进入“三伏天” 进入三伏天的首日,全国多地出现普遍高温,最高温超40℃ 市民在忍受酷暑“烧烤”的同时,纷纷吐槽“都被烤熟了,高温补贴啥时候发?”近日,有媒体报道山东省高温补贴仍沿用2006年标准执行,准最高每人每月120元,为全国最低,引起激烈讨论 而记者今天咨询省人社厅、省安监局、省总工会等部门均表示暂无调整高温津贴标准计划 高温天气仍将持续 多数劳动者未领到“高温补贴”今天上午,记者从山东省气象局公示的气象信息了解到,山东继续发布高温橙色预警信号:今天鲁西北、鲁中和路南地区仍将出现35℃以上的高温天气,其中济南、德州、聊城、滨州、东营、淄博、菏泽、济宁、枣庄等9市最高气温将达到37℃,局部地区39℃ 从昨天进入三伏天以来,全省各地普遍高温,将近40℃的“桑拿天”让不少市民难耐,对于在室外工作的劳动者更是一种煎熬 今天上午11点30分,烈日当头,记者用温度计测量济南室外温度直逼45℃ 从事快递运送工作的高来告诉记者,“三年多,再热也没见过什么高温补贴 ”高来一天要运送两百多件货物,无论天气怎么炎热,都要按时将货物送达 记者见到他时,他的后背已被汗水浸湿 与高来相比,京东商城快递员就“幸福不少” “听老员工说我们有高温补贴,只是不知道多少 因为刚刚热起来,还没有领到高温补贴呢!”京东快递员告诉记者 记者采访多位室外劳动者了解到,大部分劳动者表示只是“听说过高温补贴,但是实际并没有领到过” 山东高温补贴9年没变 最高补贴120元全国最低记者了解到,山东省高温补贴仍沿用2006年标准执行,从事室外作业和高温作业人员每人每月120元;非高温作业人员每人每月80元,这项标准已经连续执行9年,一直没有发生变化,这相对于持续上涨物价及工资水平明显偏低 与其他省份相比,山东省的“高温补贴”标准最高每人每月120元,为全国最低 发放高温补贴排名靠前的省份有浙江、山西、江西等省份,其中最高的为山西和江西,每月240元,浙江省每月225元 今天上午,记者致电山东省人社厅,有关工作人员介绍,根据《山东省高温天气劳动保护办法》规定,今年山东省“高温补贴”标准仍然按照以前的标准发放,发放时间为6、7、8、9月四个月,且暂无调整补贴标准计划 补贴标准制定根据无量化 委员建议根据发展需要调整据了解,高温补贴标准应由省人力资源社会保障部门、省总工会、省安监局等有关部门联合制定,并根据社会经济发展状况适时调整 记者通过梳理全国27个省份“高温补贴”标准发现,多数省份的标准同样多年没有调整,甚至有的省份仍然沿用10年前的标准 有媒体报道,由于“高温补贴”有关标准的制定往往由一个地方某部门出台,缺乏权威性,劳动保护主体不明确,在监督、行政执法、纠纷处理等方面容易“怠慢搁浅”;此外,地方与企业单位多以高温补贴和调整劳动时间来体现,并没有具体的量化标准和量化制度,因此在具体补贴标准的制定上存在困难 针对山东省“高温补贴”的有关规定,山东省政协委员王玉亮建议,高温补贴作为一项规章制度,是人性化的体现 随着社会经济发展水平的提高,如果标准与实际发展需要不相适应,补贴标准也应进行响应的改变 同时,在高温条件下作业,不仅仅进行“经济补偿”,如何确保劳动者的身心健康更重要 违反办法劳动者可举报 用人单位最高罚款2万元记者查阅有关资料获知,截至目前,山东省关于高温天气劳动保护工作相关规定只有《山东省高温天气劳动保护办法》 该办法规定,用人单位在高温天气期间,应该合理安排工作时间,减轻劳动强度,采取有效措施,保障劳动者身体健康和生命安全:日最高气温达40℃以上,当日应当停止工作;日最高气温达到37℃以上至40℃以下,全天户外露天作业时间不得超过5小时,11时至16时应当暂停户外露天作业;日最高气温达到35℃以上至37℃以下,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短连续作业时间,并且不得安排户外露天作业劳动者加班加点 记者从山东省安监局获悉,对于违反《山东省高温天气劳动保护办法》规定企业单位,劳动者可以向有关部门进行举报 根据办法规定,所有用人单位违反办法规定,强迫劳动者在高温天气期间工作的,或者未按照规定标准发放防暑降温费的,由县级以上人力资源社会保障部门责令改正;逾期未改正的,处以2000元以上20000万元以下罚款;构成犯罪的,还将依法追究刑事责任


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